Domen. Gusto är en omfattande lönelösning som också kan hantera de flesta av dina HR-relaterade behov, varför det är vårt val för den bästa online-löntjänsten med extra HR-verktyg.
Gusto vinner!
Gusto passar bättre för mindre företag, medan RUN Powered by ADP passar företag med upp till 49 anställda. Om du är intresserad av att lära dig mer om annan löneprogramvara och tjänster, se till att kolla in våra recensioner om löneprogramvara.
Gusto kan köra din löner automatiskt. För löner eller timanställda med fasta timmar är allt du behöver göra att bestämma vilken dag de ska betalas, så gör vi det automatiskt. Vi skickar till och med en påminnelse en dag innan, om du vill göra ändringar.
Lönen är låg i förhållande till jobbfunktionen och många jämförbara jobb hos andra företag erbjuder mer pengar. ... Mina medarbetare på gustos är fantastiska att arbeta med och det är ett övergripande bra jobb. Jag har ett jobb att göra och så länge jag gör det ordentligt kommer allt att gå bra.
Gusto och QuickBooks Payroll är båda onlinebaserade, automatiserade löneplattformar som låter dig ställa in och bearbeta löner, hantera personalförmåner och registrera löneskatter. I allmänhet är QuickBooks Payroll ett billigare alternativ, medan Gusto erbjuder fler funktioner som är specifika för mänskliga resurser.
Företaget passerade 100 000 kundbarriärer under det senaste året, av uppskattningsvis sex miljoner småföretag i USA. "Jag känner att vi fortfarande är i början," sa Gustos grundare och VD Josh Reeves till TechCrunch.
Gusto lönepriser
| namn | Pris |
|---|---|
| Prissättning | 45 $ per månad |
Grundpaketet börjar vid $ 10 per anställd per månad, med avgifter som vanligtvis betalas varje gång du betalar dina anställda (varannan vecka, varannan vecka osv.). Mer avancerade planer kostar cirka 23 dollar per anställd per månad. I genomsnitt kan du förvänta dig att betala cirka 160 dollar per månad för 10 till 15 anställda.
ADP är inte bara marknadsledande bland löntjänster utan också det mest använda bland företag.com-läsare. Av de tillfrågade använder 24% ADP som sin löntjänst, och med goda skäl: Det är en heltäckande lösning som gör lönen enkel att köra varje löneperiod.
Ingen har kommenterat den här artikeln än.